मध्य विद्यालयों में प्रधानाध्यापक के रूप में प्रखंड शिक्षकों को पदोन्नति से वंचित करने का आदेश निरस्त — पटना उच्च न्यायालय, 2025

मामले की पृष्ठभूमि

पटना उच्च न्यायालय का यह निर्णय दो रिट याचिकाओं, CWJC No. 2354 of 2025 और CWJC No. 2712 of 2025 से उत्पन्न हुआ, जिन्हें साथ-साथ सुना गया और 27.02.2025 की समान मौखिक निर्णय तिथि से माननीय न्यायमूर्ति श्री पूरनेंदु सिंह द्वारा निपटाया गया।

CWJC No. 2354 of 2025 के याचीकाकर्ता सीतामढ़ी जिले के विभिन्न राजकीय मध्य विद्यालयों में कार्यरत प्रखंड शिक्षक हैं। उन्हें Bihar Panchayat Teachers Rules, 2012 के अंतर्गत स्नातक श्रेणी शिक्षक (कुछ प्रारम्भ में अप्रशिक्षित, बाद में प्रशिक्षित; एक सीधे प्रशिक्षित के रूप में) के रूप में नियुक्त किया गया था। आवश्यक सेवा वर्ष पूर्ण करने और प्रशिक्षण योग्यता प्राप्त करने के बाद, उन्होंने राजकीय/राष्ट्रीयकृत मध्य विद्यालयों में प्रधानाध्यापक के पद पर पदोन्नति का दावा किया।

CWJC No. 2712 of 2025 के याचीकाकर्ताओं में एक शिक्षक संघ और अररिया, लखीसराय तथा शेखपुरा जिलों के मध्य विद्यालयों में 2012 नियमों के अंतर्गत नियुक्त स्नातक श्रेणी के व्यक्तिगत शिक्षक शामिल हैं। उन्होंने दस वर्ष से अधिक सेवा दी है, परंतु उन्हें प्रधानाध्यापक के पद पर पदोन्नति हेतु विचार नहीं किया गया।

पूर्व में, इन याचीकाकर्ताओं में से कुछ ने CWJC No. 6952 of 2022 में उच्च न्यायालय का दरवाज़ा खटखटाया था। 07.03.2024 के आदेश द्वारा न्यायालय ने निदेशक, प्राथमिक शिक्षा (प्रतिवादी संख्या 2) को उनके पदोन्नति संबंधी अभ्यावेदन पर तीन माह के भीतर निर्णय लेने का निर्देश दिया।

इसके प्रत्युत्तर में, निदेशक, प्राथमिक शिक्षा ने 24.07.2024 की Memo No. 1176 जारी कर 2006 और 2012 नियमों के तहत नियुक्त पंचायत/प्रखंड शिक्षकों की शिकायत को अस्वीकार कर दिया और उन्हें प्रधानाध्यापक के रूप में पदोन्नति के दावे से वंचित कर दिया। दोनों समूह के याचीकाकर्ताओं ने इस मेमो को अवैध, 2012 और 2020 नियमों के प्रतिकूल तथा संवैधानिक गारंटियों के उल्लंघन के रूप में चुनौती दी।

न्यायालय ने क्या जांचा और क्या निर्णय दिया

न्यायालय ने पहले यह नोट किया कि दोनों रिट याचिकाओं में मूल मुद्दा समान था: क्या 2012 नियमों के अंतर्गत नियुक्त और अब 2020 नियमों द्वारा शासित प्रखंड/पंचायत शिक्षकों को 24.07.2024 की Memo No. 1176 के आधार पर राजकीय/राष्ट्रीयकृत मध्य विद्यालयों के प्रधानाध्यापक पद पर पदोन्नति से वंचित किया जा सकता है?

CWJC No. 2354 of 2025 के याचीकाकर्ताओं ने Memo No. 1176 को रद्द करने तथा राज्य को निर्देशित करने के लिए रिट ऑफ क्वाशिंग और मंडामस की मांग की कि उन्हें Bihar Panchayat Elementary School Service (Appointment, Promotion, Transfer, Disciplinary Proceeding and Service Condition) Rules, 2020 (Rules, 2020) के Rule 5(3) और Rule 16(i) के तहत, प्रशिक्षित शिक्षक के रूप में पाँच वर्ष की संतोषजनक सेवा पूर्ण करने की तिथि से, सभी परिणामी लाभों सहित, स्नातक श्रेणी शिक्षक से राजकीय मध्य विद्यालयों के प्रधानाध्यापक के पद पर पदोन्नति दी जाए।

CWJC No. 2712 of 2025 के याचीकाकर्ताओं ने भी इसी प्रकार Memo No. 1176 को रद्द करने और Bihar Panchayat Elementary Teacher (Employment & Service Condition) Rules, 2012 (Rules, 2012) के Clause 15(ch)(iii) के तहत, जिसे 2020 नियमों के Rule 5(3) और Rule 16 में आगे बढ़ाया गया है, प्रशिक्षित स्नातक श्रेणी पदों पर पाँच वर्ष की सेवा पूर्ण करने के बाद उन्हें मध्य विद्यालयों के प्रधानाध्यापक पद पर पदोन्नति के लिए विचार करने के निर्देश की मांग की। उन्होंने यह भी रेखांकित किया कि उन्होंने बाद के Bihar Vishist (Exclusive) Teacher Rules, 2023 और 2024 में विकल्प नहीं चुना है।

इसके बाद न्यायालय ने बिहार में प्राथमिक शिक्षकों को शासित करने वाले विधिक ढांचे का अवलोकन किया। प्रारम्भ में Bihar Panchayat Primary Teacher (Appointment and Service Conditions) Rules, 2006 (Rules, 2006) लागू थे, जिन्हें 2008 में दक्षता परीक्षा के साथ संशोधित किया गया। Right of Children to Free and Compulsory Education Act, 2009 तथा NCTE की 25.08.2010 और 29.07.2011 की अधिसूचनाओं द्वारा Teacher Eligibility Test (TET) को न्यूनतम योग्यता के रूप में लागू किए जाने के बाद, राज्य ने 2006 नियमों को निरस्त कर 03.04.2012 से Bihar Panchayat Teachers Rules, 2012 (Rules, 2012) लागू किए।

2012 नियमों के तहत तीन पृथक श्रेणियाँ बनाई गईं: पंचायत शिक्षक मूल ग्रेड (कक्षा I–V), प्रखंड शिक्षक/स्नातक शिक्षक (कक्षा VI–VIII) और प्रधानाध्यापक (Headmaster), प्रत्येक अलग ग्रेड के रूप में। 2012 नियमों के Rule 5 में शैक्षणिक और प्रशिक्षण योग्यताएँ निर्धारित की गईं, जबकि Rule 15(ch) में संरचित पदोन्नति योजना दी गई, जिसमें शामिल थे:

• मूल ग्रेड से 12 वर्ष की संतोषजनक सेवा के बाद प्रशिक्षित स्नातक ग्रेड में पदोन्नति।
• स्नातक ग्रेड के 50% पदों को आठ वर्ष की संतोषजनक सेवा के बाद पदोन्नति द्वारा भरना।
• मध्य विद्यालय के प्रधानाध्यापक के पद पर पाँच वर्ष की न्यूनतम सेवा वाले प्रशिक्षित स्नातक शिक्षकों की, वरिष्ठता सूची के आधार पर, पदोन्नति।

2020 में, 2012 नियमों को निरस्त कर उनकी जगह Bihar Panchayat Elementary School Service (Appointment, Promotion, Transfer, Disciplinary Proceeding and Service Condition) Rules, 2020 लागू किए गए। 2020 नियमों के Rule 16 में पुनः स्नातक ग्रेड और प्रधानाध्यापक पद, दोनों पर पदोन्नति की परिकल्पना की गई तथा प्रशासनिक विभाग को विस्तृत पदोन्नति दिशा-निर्देश जारी करने की आवश्यकता बताई गई। 2020 नियमों के Rule 5(3) में स्पष्ट रूप से यह प्रावधान किया गया कि पंचायत प्राथमिक शिक्षक संवर्ग के मध्य विद्यालयों के सभी प्रधानाध्यापक पद पदोन्नति द्वारा ही भरे जाएंगे, और इसके लिए अनिवार्य शर्तें होंगी, जिनमें सम्मिलित हैं:

• स्नातक ग्रेड में न्यूनतम पाँच वर्ष की सतत सेवा (या प्रशिक्षण प्राप्त करने की तिथि से, जो भी बाद में हो)।
• स्नातक में न्यूनतम 45% अंक।
• Assessment (Efficiency Test)/Teacher Eligibility Test में योग्यता।
• पदोन्नति वर्ष से पूर्व के तीन वर्ष की स्वच्छता प्रमाण-पत्र।

याचीकाकर्ताओं ने तर्क दिया कि वे इन सभी आवश्यकताओं को पूरा करते हैं, प्रशिक्षित स्नातक शिक्षकों के रूप में आवश्यक सेवा वर्ष पूर्ण कर चुके हैं और इस प्रकार वे वैधानिक योजना के अंतर्गत पदोन्नति के लिए विचार किए जाने के पात्र हैं। उन्होंने समन्वय पीठ के निर्णय CWJC No. 6391 of 2021 (Sanjay Kumar v. State of Bihar & Ors.) पर भरोसा किया, जिसमें न्यायालय ने ग्रेडेशन सूची तैयार करने और 50% प्रधानाध्यापक पदों को निश्चित समय-सीमा के भीतर पदोन्नति द्वारा भरने का निर्देश दिया था, यह मानते हुए कि 2012 नियमों के तहत पदोन्नति देने पर “कोई प्रतिबंध” नहीं है।

याचीकाकर्ताओं ने यह भी तर्क दिया कि राजकीय मध्य विद्यालयों के प्रधानाध्यापक पदों को Advertisement No. 25/2024 दिनांक 01.03.2024 में शामिल नहीं किया गया था, जो केवल प्राथमिक विद्यालयों के प्रधानाध्यापक पदों से संबंधित थी। उन्होंने इस पर जोर दिया कि अनेक मध्य विद्यालयों में प्रधानाध्यापक के पद रिक्त पड़े हैं और उन्हें 2012 और 2020 नियमों के तहत पात्र नियोजित/प्रखंड शिक्षकों की पदोन्नति द्वारा भरा जा सकता है।

दूसरी ओर, राज्य ने अपने अधिवक्ता के माध्यम से तर्क दिया कि Bihar Nationalized Elementary School Teacher Transfer, Disciplinary Proceedings and Promotion Rules, 2018 (Rules, 2018) के तहत मध्य विद्यालयों में प्रधानाध्यापक का पद जिला संवर्ग का पद है। केवल जिला संवर्ग के शिक्षक – न कि स्थानीय निकाय (पंचायत/प्रखंड) शिक्षक – ही नियुक्ति के लिए पात्र हैं। राज्य के अनुसार, याचीकाकर्ता स्थानीय निकाय संवर्ग से संबंधित हैं और जब तक जिला संवर्ग के पद समाप्त होकर स्थानीय निकायों को हस्तांतरित न हो जाएँ, तब तक वे इन जिला संवर्ग प्रधानाध्यापक पदों का दावा नहीं कर सकते।

राज्य ने आगे इंगित किया कि नियोजित शिक्षकों की सेवा शर्तों में कई परिवर्तन हुए हैं। “समान कार्य के लिए समान वेतन” संबंधी वादों और State of Bihar v. Bihar State Teachers Struggle Committee, (2019) 18 SCC 301 में सर्वोच्च न्यायालय के निर्णय के बाद, राज्य ने वेतनमानों में संशोधन किया, EPF लाभ विस्तारित किए और अन्ततः Local Bodies Teachers Rules, 2020 लागू किए। तत्पश्चात, Bihar State School Teacher (Appointment, Transfer, Disciplinary Proceedings and Service Conditions) Rules, 2023 और Bihar School Exclusive Teachers Rules, 2023 बनाए गए, जिनके माध्यम से State School Teachers और Exclusive Teachers के नए संवर्ग निर्मित किए गए। एक दक्षता परीक्षा प्रारम्भ की गई, जिसमें नियोजित शिक्षकों को Exclusive Teacher संवर्ग में जाने के लिए पाँच अवसर दिए गए।

राज्य का यह भी कहना था कि Exclusive Teacher Rules, 2023 लागू होने के बाद दो वर्ष की अवधि तक नियोजित शिक्षकों की सेवा शर्तें “संक्रमण अवस्था” में हैं, और Bihar Elementary Schools Head Teachers Rules, 2024 ने 2020 और 2023 नियमों के तहत नियुक्त शिक्षकों के लिए पृथक Head Teacher संवर्ग बनाया है। इस परिप्रेक्ष्य में, राज्य ने तर्क दिया कि 2020 नियमों के Rule 16 के तहत विस्तृत पदोन्नति दिशा-निर्देश जारी नहीं किए गए हैं और अब पृथक Head Teacher भर्ती नियम प्रधानाध्यापक पदों को नियंत्रित करते हैं।

न्यायालय ने इस बचाव को स्वीकार करने से इनकार कर दिया। उसने विस्तार से Division Bench के निर्णय Pramod Kumar Yadav v. State of Bihar & Ors. (CWJC No. 1942 of 2024 एवं समरूप मामलों) का परीक्षण किया, जिसमें Bihar School Exclusive Teachers Rules, 2023 को बरकरार रखा गया था। खंडपीठ ने चार संवर्गों के सह-अस्तित्व को स्पष्ट किया: State School Teachers, Exclusive Teachers, Niyojit (local bodies) Teachers और पहले के सरकारी शिक्षक (जिनमें एकमुश्त विशेष नियुक्ति द्वारा नियुक्त शिक्षक भी शामिल हैं)। यह माना गया कि जो नियोजित शिक्षक विकल्प नहीं चुनते या दक्षता परीक्षा में सफल नहीं होते, वे Local Bodies Teachers Rules, 2020 के अंतर्गत पृथक, यद्यपि “मृतप्राय”, संवर्ग के रूप में जारी रहेंगे।

महत्वपूर्ण रूप से, Pramod Kumar Yadav में Division Bench ने राज्य को सभी संवर्गों के लिए कैरियर उन्नयन और पदोन्नति के अवसर सुनिश्चित करने वाली योजना बनाने तथा शिकायत निवारण तंत्र तैयार करने का निर्देश दिया। यह माना गया कि occupied field के सिद्धांत से Exclusive Teachers Rules, 2023 का Local Bodies Teachers Rules, 2020 के साथ-साथ संचालन बाधित नहीं होता, परंतु यह 2020 नियमों के तहत नियोजित शिक्षकों से संबंधित प्रावधानों को निरस्त करने की अनुमति भी नहीं देता।

वर्तमान एकल न्यायाधीश के निर्णय में CWJC No. 6683 of 2024 (Parivartankari Prarambhik Sikshak Sangh Bihar Regd. Office v. State of Bihar & Ors.) में Division Bench के एक अन्य निर्णय का भी उल्लेख है, जिसमें Bihar Elementary Schools Head Teachers Rules, 2024 को बरकरार रखा गया। उस खंडपीठ ने स्पष्ट किया कि 2024 नियम 2006–2020 के पूर्ववर्ती नियमों तथा 2023 नियमों के तहत नियुक्त शिक्षकों को Head Teachers के चयन प्रक्रिया में भाग लेने का अवसर प्रदान करते हैं।

इन सिद्धांतों को लागू करते हुए, न्यायालय ने माना कि 2006, 2012 और 2020 नियमों के तहत नियुक्त नियोजित शिक्षक एक मान्यता प्राप्त संवर्ग हैं और राज्य इस बात के लिए बाध्य है कि वे “जब-जब प्रधानाध्यापक पद के लिए पात्र हों” 2012 और 2020 नियमों के तहत उनकी पदोन्नति पर विचार करे। 2018 नियमों के तहत प्रधानाध्यापक पद को केवल जिला संवर्ग का पद बताने की दलील को ग्रेडेशन सूची तैयार करने में अनिश्चितकालीन विलंब करने या पदोन्नति के लिए विचार से वंचित करने के लिए औज़ार के रूप में स्वीकार नहीं किया जा सकता।

न्यायालय ने पाया कि शिक्षा विभाग के अपर मुख्य सचिव ने Bihar School Exclusive Teachers Rules, 2023 के Rule 9 तथा CWJC No. 8513 of 2023 (Pravin v. State of Bihar & Ors.) में किए गए अवलोकनों, जो 2023 State School Teacher Rules द्वारा शासित शिक्षकों से संबंधित थे, पर भरोसा कर याचीकाकर्ताओं के अभ्यावेदनों को अस्वीकार करने में भूल की। यह दृष्टिकोण नियोजित शिक्षकों की विशिष्ट स्थिति और Pramod Kumar Yadav तथा Sanjay Kumar में दिए गए स्पष्ट निर्देशों की अनदेखी करता है।

फलस्वरूप, न्यायालय ने माना कि 24.07.2024 की Memo No. 1176 विधि के अनुरूप टिकाऊ नहीं है, क्योंकि इसमें प्रासंगिक वैधानिक नियमों और बाध्यकारी न्यायिक मिसालों के अनुसार याचीकाकर्ताओं के अभ्यावेदनों पर विचार नहीं किया गया। मेमो को निरस्त और रद्द कर दिया गया। रिट याचिकाओं का निपटारा इन निर्देशों और विधिक स्थिति के स्पष्टीकरण के साथ किया गया, बिना किसी प्रकार की लागत के आदेश के।

यह निर्णय क्यों महत्वपूर्ण है

यह निर्णय बिहार के हज़ारों नियोजित और प्रखंड शिक्षकों, विशेष रूप से 2012 नियमों के तहत नियुक्त और वर्तमान में 2020 नियमों द्वारा शासित मध्य विद्यालयों के स्नातक श्रेणी शिक्षकों के लिए अत्यंत महत्वपूर्ण है। इनमें से अनेक ने आवश्यक सेवा अवधि और प्रशिक्षण पूर्ण कर लिया है, किंतु उन्हें प्रधानाध्यापक के रूप में पदोन्नति के लिए विचार नहीं किया जा रहा था।

पटना उच्च न्यायालय ने स्पष्ट कर दिया है कि राज्य बाद के नियमों, नए संवर्गों या प्रशासनिक विलंब का उपयोग ऐसे शिक्षकों को पदोन्नति के लिए विचार किए जाने के उनके वैधानिक अधिकार से वंचित करने के बहाने के रूप में नहीं कर सकता। यह निर्णय निम्नलिखित बातों को सुदृढ़ करता है:

• 2012 और 2020 नियमों के तहत पूर्व की कार्यवाहियाँ और अधिकार सुरक्षित हैं और उनका सम्मान किया जाना चाहिए।
• ग्रेडेशन/वरिष्ठता सूची तैयार करने और पदोन्नति के लिए विचार करने को अनंतकाल तक टाला नहीं जा सकता।
• नियोजित शिक्षक अपना पृथक और मान्यता प्राप्त संवर्ग हैं, जिनकी अपनी सेवा शर्तें और पदोन्नति की संभावनाएँ हैं।

व्यक्तिगत शिक्षकों के लिए, यह निर्णय आगे का मार्ग प्रदान करता है: भले ही वे Exclusive Teacher संवर्ग में विकल्प न चुनें, फिर भी वे 2012 और 2020 नियमों के तहत, पात्रता शर्तें पूरी होने पर, प्रधानाध्यापक के रूप में पदोन्नति के लिए विचार किए जाने का अधिकार बनाए रखते हैं।

विवादित विधिक प्रश्न और उनके उत्तर

• प्रश्न: क्या राज्य Memo No. 1176 दिनांक 24.07.2024 तथा नए संवर्गों के सृजन हेतु बनाए गए बाद के नियमों पर निर्भर होकर, 2012 नियमों के तहत नियुक्त और 2020 नियमों द्वारा शासित स्नातक श्रेणी पंचायत/प्रखंड शिक्षकों को राजकीय/राष्ट्रीयकृत मध्य विद्यालयों के प्रधानाध्यापक पद पर पदोन्नति के लिए विचार करने से इनकार कर सकता है?
  उत्तर: नहीं। पटना उच्च न्यायालय ने माना कि 2006, 2012 और 2020 नियमों के तहत नियुक्त नियोजित शिक्षक एक मान्यता प्राप्त संवर्ग बनाते हैं और वे 2012 और 2020 नियमों के प्रावधानों के तहत प्रधानाध्यापक पदों पर पदोन्नति के लिए विचार किए जाने के हकदार हैं। Memo No. 1176, जिसने इन नियमों को विधिवत लागू किए बिना तथा Sanjay Kumar और Pramod Kumar Yadav में दिए गए बाध्यकारी निर्णयों का पालन किए बिना उनके दावे को अस्वीकार किया, को निरस्त कर दिया गया।
• प्रश्न: क्या 2018 नियमों के तहत जिला संवर्ग प्रधानाध्यापक पदों का अस्तित्व और 2024 के नए Head Teacher भर्ती नियम, राज्य को नियोजित शिक्षकों के लिए ग्रेडेशन सूची तैयार करने और पदोन्नति प्रावधानों को लागू करने से बचने की अनुमति देते हैं?
  उत्तर: नहीं। न्यायालय ने माना कि 2018 के जिला संवर्ग से संबंधित प्रावधान और बाद के नियम, नियोजित शिक्षकों के लिए ग्रेडेशन सूची तैयार करने और पदोन्नति तंत्र लागू करने में बाधा नहीं बन सकते। प्रशासनिक कारण या नए संवर्ग, 2012 और 2020 नियमों द्वारा पहले से प्रदान की गई वैधानिक पदोन्नति संभावनाओं के इनकार या अनिश्चितकालीन विलंब को उचित नहीं ठहरा सकते।

न्यायालय द्वारा उद्धृत मामले

• CWJC No. 1942 of 2024 (Pramod Kumar Yadav v. State of Bihar & Ors.) एवं समरूप मामले – Bihar School Exclusive Teachers Rules, 2023 को बरकरार रखने वाला Division Bench निर्णय, जिसमें संवर्गों को स्पष्ट किया गया और कैरियर उन्नयन योजना बनाने का निर्देश दिया गया।
• CWJC No. 6391 of 2021 (Sanjay Kumar v. State of Bihar & Ors.) – समन्वय पीठ का निर्णय, जिसमें 2012 नियमों के तहत पंचायत शिक्षकों की पदोन्नति लागू करने और ग्रेडेशन सूची तैयार करने का निर्देश दिया गया।
• CWJC No. 6683 of 2024 (Parivartankari Prarambhik Sikshak Sangh Bihar Regd. Office v. State of Bihar & Ors.) – Bihar Elementary Schools Head Teachers Rules, 2024 को बरकरार रखने वाला Division Bench निर्णय।
• C.W.J.C. No. 14907 of 2018 (Yogeshwar Pandey & Ors. v. State of Bihar & Ors.) – राज्य द्वारा पूर्व में पदोन्नति प्रतिबंध के संबंध में अपने निवेदनों में संदर्भित।
• State of Bihar v. Bihar State Teachers Struggle Committee, (2019) 18 SCC 301 – नियोजित शिक्षक नियमों की वैधता को बरकरार रखने वाला सर्वोच्च न्यायालय का निर्णय।
• Jarnail Singh & Ors. v. Lachhmi Narain Gupta & Ors., (2018) 10 SCC 396 – पदोन्नति प्रतिबंध और आरक्षण संबंधी मुद्दों के परिप्रेक्ष्य में उद्धृत।
• Devesh Sharma v. Union of India, 2023 SCC OnLine SC 985 – प्राथमिक शिक्षा के महत्व पर सर्वोच्च न्यायालय के अवलोकन।
• Randhir Singh v. Union of India, (1982) 1 SCC 618 – “समान कार्य के लिए समान वेतन” पर निर्णय।
• State of Haryana v. Jasmer Singh, (1996) 11 SCC 77 – “समान कार्य के लिए समान वेतन” के दायरे की सीमाओं पर।
• State of Haryana v. Charanjeet Singh, (2006) 9 SCC 321 – “समान कार्य के लिए समान वेतन” के अनुप्रयोग की शर्तों पर।
• State of Bihar v. Bihar State Teachers Struggle Committee, para 107 – उच्चतर वेतनमान के लिए परीक्षा योग्यता संबंधी सुझाव, जिस पर Pramod Kumar Yadav में भरोसा किया गया।
• Jaiveer Singh (Supra) का भी संदर्भ दिया गया – RTE Act के तहत 31.03.2019 तक न्यूनतम योग्यता प्राप्त करने वाले अप्रशिक्षित शिक्षकों पर सर्वोच्च न्यायालय का निर्णय।

मामले का विवरण

मामला संख्या:
Civil Writ Jurisdiction Case No. 2354 of 2025 (with CWJC No. 2712 of 2025)

मामला शीर्षक:
CWJC No. 2354 of 2025 – Hriday Narayan Bharti & Ors. v. The State of Bihar & Ors.
CWJC No. 2712 of 2025 – Snatak Grade Prasikshit Shikshak Sangh, Bihar & Ors. v. The State of Bihar & Ors.

पीठ:
Hon’ble Mr. Justice Purnendu Singh

उद्धरण:
2025(3) PLJR 222

अधिवक्ता:
CWJC No. 2354 of 2025 में – याचीकाकर्ताओं की ओर से: Mr. Mrityunjay Kumar, Advocate; Mr. Mukesh Kumar Singh, Advocate; Mr. Arinjay Kumar, Advocate. राज्य की ओर से: Mr. Santosh Chandra Bhaskar, AC to GP-11.
CWJC No. 2712 of 2025 में – याचीकाकर्ताओं की ओर से: Mr. Arun Kumar, Advocate. राज्य की ओर से: AC to GP-16.

मामले का स्वरूप:
संविधान के अनुच्छेद 226 के तहत रिट याचिकाएँ, जिनमें पदोन्नति के लिए किए गए अभ्यावेदनों की अस्वीकृति को चुनौती दी गई, 24.07.2024 की प्रशासनिक Memo No. 1176 को रद्द करने तथा राजकीय/राष्ट्रीयकृत मध्य विद्यालयों में प्रधानाध्यापक के पद पर पदोन्नति के निर्देश मांगे गए।

निर्णय दिनांक:
27.02.2025 (Uploading Date 20.03.2025)

निर्णय का लिंक:
https://patnahighcourt.gov.in/viewjudgment/MTUjMjM1NCMyMDI1IzEjTg==-fl0–am1–yTc739g=

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